
Para todos os nossos clientes é desenvolvido uma análise de risco, normas e procedimentos e cronograma das atividade.
Mediante as normas e cronogramas o colaborador é treinado afim de executar os serviços com excelência e a supervisão avalia se o serviço se está a contento através do chek-list eletrônico.
Mensalmente o departamento de qualidade faz a Pesquisa de Satisfação do Cliente, concretizando nossos Objetivos, Metas e Resultados.

Somos uma empresa especializada em buscar talentos para o perfil de cada cliente, fazemos todo processo de Recrutamento e Seleção.
Combinamos tecnologia de ponta, segurança e inteligência para automatizar a gestão de processos burocráticos de admissão de funcionários.

• Captação e identificação de novos colaboradores com a necessidade e perfil de cada cliente;
• Garantia de agilidade, segurança e qualidade em qualquer processo seletivo;
• Analise do perfil psicológicos;
• Verificação de aptidões;
• Aplicação de testes para verificar o conhecimento técnico;
• Checagem completa das referências profissionais;
• Investigação social e criminal.

• Atendimento Imediato
• Centro de Comando Operacional – CCO – 24 horas
• Supervisão 24 horas
• Apoio Móvel
• Análise de Risco, Manual de Normas e Procedimentos elaborados por um Gestor de Segurança Patrimonial, de acordo com a necessidade de cada cliente;
• Palestras de Segurança in loco, para o condomínio, empresa e funcionários;
• Plano de Treinamento e Desenvolvimento;
• Plano de Trabalho (Cronograma de Execução de Serviços);
• Acompanhamento e Fiscalização dos Serviços;
• Auditoria Constante (indicadores de qualidade);
• Confirmação de postos de serviços de acordo com a jornada de trabalho;
• Controle de entrega e substituição de uniformes e de equipamentos individuais de segurança – EPI;
• Gestão de equipamentos e materiais de limpeza;
• Equipe de reserva técnica destinada à reposição de colaboradores efetivos que estão ausentes do empreendimento (faltas, licenças e férias).
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IMPÉRIO PREVENÇÃO
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